3 conseils pour recruter un freelance informatique

Pour les TPE, la gestion de son informatique et de sa présence en ligne peut vite devenir un véritable casse tête. Entre le Géo Trouvetou de la boutique de maintenance informatique du coin de la rue qui répare également les tondeuses à gazon, le neveu de votre voisine qui est “un vrai geek” et le spécialiste recommandé par votre plombier, les occasions de se tromper de prestataire sont aussi nombreuses que les travailleuses dans une fourmilière.

Aussi absurde soit-elle, cette liste résume pourtant assez bien le processus de recrutement adopté par de nombreux dirigeants pour la création de leur site web ou la mise à jour de leurs ordinateurs. Alors qu’ils trouveraient absurde de confier la rénovation de leur plomberie à un expert comptable possesseur d’une clé à molette, ils confient des systèmes cruciaux à la bonne marche de leur entreprise à des amateurs plus ou moins éclairés.

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Il est temps de changer et de confier l’ensemble de vos missions informatiques à de véritables spécialistes. Plutôt que de payer très cher des sociétés spécialisées, optez plutôt pour des freelances avec une expérience vérifiable. Voici comment procéder :

1 – Identifiez avec précision la mission à réaliser

Pour tirer pleinement parti des compétences d’un freelance, il est indispensable de préparer avec précision sa mission. Vous allez donc être amené à identifier l’ensemble des tâches à réaliser et de détailler le type d’intervention souhaité. Cela permettra au professionnel de comprendre la nature précise de votre projet, de quantifier le nombre d’heures nécessaires à sa réalisation et de vous faire une proposition tarifaire réaliste.

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2 – Contactez des freelances

Pour contacter des freelances qualifiés, oubliez vos vieilles habitudes et connectez vous sur une plateforme dédiée aux missions freelance. Ces sites permettent la mise en relation de prestataires qualifiés avec des porteurs de projets. En ciblant correctement le niveau d’expertise dont vous avez besoin, vous allez pouvoir filtrer les freelances en fonction de leurs qualifications et de leur compétences.

3 – Exigez des références

Avant de négocier le tarif de la prestation, assurez vous que vous discutez bien avec des professionnels qui ont le niveau d’expertise requis pour mener à bien les missions que vous avez à confier. Demandez leur des références de projets similaires et contactez directement leurs clients pour vous enquérir de la qualité du travail réalisé. Une fois les compétences validées, vous pourrez tenter de négocier le budget de votre prestation …

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